任職資格要求：
1、本科以上學(xué)歷，儀器儀表或電子、自動(dòng)化、測控技術(shù)、機電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，28～38歲，5年以上研發(fā)管理經(jīng)驗；
2、精通產(chǎn)品軟硬件開(kāi)發(fā)的整個(gè)流程，有工業(yè)安全或環(huán)境檢測類(lèi)儀器儀表應用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
3、熟悉嵌入式軟件開(kāi)發(fā)及電路板設計，精通模擬和數字電路設計，精通單片機編程技術(shù)，精通串口通信等接口技術(shù)，注重開(kāi)發(fā)各環(huán)節的作用和相互協(xié)作；
4、具備良好的C語(yǔ)言編程能力和電路設計能力及電路的實(shí)際設計經(jīng)驗，精通電子繪圖軟件；
5、保持對氣體檢測儀器新產(chǎn)品研發(fā)市場(chǎng)的高度敏感性，具有前瞻性的思維，不斷促進(jìn)產(chǎn)品更新升級；
6、良好的組織和跨部門(mén)協(xié)調能力，具創(chuàng )新意識，有團隊合作精神；
7、具備較高的職業(yè)素養，德才兼備，進(jìn)取心強，敢于承擔責任，認同企業(yè)文化，維護企業(yè)形象。
8、對傳感器模擬信號電路和光電類(lèi)產(chǎn)品設計有豐富的行業(yè)經(jīng)驗，有儀器儀表或醫療器械醫用電子設備研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責描述：
1、負責公司工業(yè)安全、環(huán)境檢測類(lèi)儀器儀表及監測管理系統的研發(fā)及研發(fā)團隊的管理工作；
2、負責組織制定和實(shí)施技術(shù)開(kāi)發(fā)的戰略規劃/新產(chǎn)品的研發(fā)規劃,以及技術(shù)改良項目的實(shí)施工作，并監督執行；
3、指導并參與公司新產(chǎn)品的需求分析和概要設計，組織并參與技術(shù)攻關(guān)；
4、負責組織和審核產(chǎn)品實(shí)現過(guò)程中的工藝規劃、人員分工、資源協(xié)調、進(jìn)度把控、質(zhì)量把關(guān)、風(fēng)險控制、成本控制；
5、負責分析總結研發(fā)過(guò)程中的經(jīng)驗和教訓，對各項目的重要成果進(jìn)行梳理，形成內部的資源庫；
6、負責管理制定產(chǎn)品的研發(fā)方向和內容，負責產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)決策及技術(shù)方案；
7、負責公司技術(shù)研發(fā)隊伍的建設以及管理工作；
8、完成上級交辦的其他工作。
福利待遇：周末雙休、五險一金、法定節假日、年終獎、全勤獎、帶薪年假、年度旅游、員工生日會(huì )、員工拓展、節假日福利等。
任職資格要求：
1、本科以上學(xué)歷，儀器儀表或電子、自動(dòng)化、測控技術(shù)、機電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，28～38歲，5年以上研發(fā)管理經(jīng)驗；
2、精通產(chǎn)品硬件開(kāi)發(fā)的整個(gè)流程，有工業(yè)安全或環(huán)境檢測類(lèi)儀器儀表應用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
3、熟悉嵌入式軟件開(kāi)發(fā)及電路板設計，精通模擬和數字電路設計，了解單片機編程技術(shù)，了解串口通信等接口技術(shù)，注重開(kāi)發(fā)各環(huán)節的作用和相互協(xié)作；
4、具備一般的C語(yǔ)言編程能力和電路設計能力及電路的實(shí)際設計經(jīng)驗，精通電子繪圖軟件；
5、保持對氣體檢測儀器新產(chǎn)品研發(fā)市場(chǎng)的高度敏感性，具有前瞻性的思維，不斷促進(jìn)產(chǎn)品更新升級；
6、良好的組織和跨部門(mén)協(xié)調能力，具創(chuàng )新意識，有團隊合作精神；
7、具備較高的職業(yè)素養，德才兼備，進(jìn)取心強，敢于承擔責任，認同企業(yè)文化，維護企業(yè)形象。
8、對傳感器模擬信號電路和光電類(lèi)產(chǎn)品設計有豐富的行業(yè)經(jīng)驗，有儀器儀表或醫療器械醫用電子設備研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責描述：
1、負責公司工業(yè)安全、環(huán)境檢測類(lèi)儀器儀表及監測管理系統的硬件管理工作；
2、負責組織制定和實(shí)施技術(shù)開(kāi)發(fā)的戰略規劃/新產(chǎn)品的研發(fā)規劃,以及技術(shù)改良項目的實(shí)施工作，并監督執行；
3、指導并參與公司新產(chǎn)品的需求分析和概要設計，組織并參與技術(shù)攻關(guān)；
4、負責組織和審核產(chǎn)品實(shí)現過(guò)程中的工藝規劃、人員分工、資源協(xié)調、進(jìn)度把控、質(zhì)量把關(guān)、風(fēng)險控制、成本控制；
5、負責分析總結硬件研發(fā)過(guò)程中的經(jīng)驗和教訓，對各項目的重要成果進(jìn)行梳理，形成內部的資源庫；
6、負責管理制定產(chǎn)品硬件研發(fā)方向和內容，負責產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)決策及技術(shù)方案；
7、負責公司技術(shù)研發(fā)隊伍的建設以及管理工作；
8、完成上級交辦的其他工作。
福利待遇：周末雙休、五險一金、法定節假日、年終獎、全勤獎、帶薪年假、年度旅游、員工生日會(huì )、員工拓展、節假日福利等。
工作職責：
1、負責公司產(chǎn)品研發(fā)項目的硬件電路的原理設計和系統方案設計；
2、負責硬件技術(shù)規范化管理，主持硬件的架構和原理設計，并參與各產(chǎn)品硬件方案評審；
3、負責對產(chǎn)品的質(zhì)量和性能的測試，形成完整的測試方案和測試報告；
4、嚴格按照設計要求進(jìn)行電路的實(shí)現與調試，保證其電路板合理性與穩定性；
5、準備元器件，裝備電路，自行調試，發(fā)布硬件版本。及時(shí)對測試和運行現場(chǎng)中發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行分析和修正；
6、與PCB供應商確認工程問(wèn)題，與生產(chǎn)、結構部門(mén)解決布板和生產(chǎn)中出現的題；
7、整理產(chǎn)品硬件電路詳細設計文檔。規范制圖標準、維護公司標準的Schematic、PCB封裝庫文件；
8、準備SMT需要的文件（PCB文件，元器件布局文件、鋼網(wǎng)文件和其他相關(guān)的文件）；
9、依據用戶(hù)或技術(shù)測試部門(mén)的反饋修改電路設計，樣板調試以及按客戶(hù)要求進(jìn)行硬件改進(jìn)。
任職資格：
1、電子信息、自動(dòng)化或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，4年以上硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，2-4層PCB板設計開(kāi)發(fā)能力；
2、精通模擬信號以及數字信號電路設計及處理的相關(guān)技術(shù)，熟悉嵌入式產(chǎn)品的硬件電路設計，有豐富的電路板設計開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
3、熟練掌握A/D，D/A及小信號放大電路的設計及處理技術(shù)；有做過(guò)小信號模擬電路設計的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，熟悉EMC相關(guān)問(wèn)題的解決方案；
4、能夠熟練應用PADS2007、OrCAD、Cadence Allegro 等一種或多種軟件進(jìn)行布局、布線(xiàn)工作。
5、能按產(chǎn)品設計要求進(jìn)行硬件規范性的開(kāi)發(fā)工作，善于解決設計和調試中碰到的各種問(wèn)題；對硬件的標準化電路及庫封裝的標準化熟悉。有較高的設計開(kāi)發(fā)動(dòng)手能力，按時(shí)、按質(zhì)完成工作任務(wù)；
6、積極主動(dòng)、認真、責任心強、能吃苦、具有良好的思想道德素質(zhì)、團隊協(xié)同能力，勇于承擔工作責任，有較強的抗壓能力、服從領(lǐng)導的安排；
7、從事過(guò)環(huán)境氣體探測、水質(zhì)分析、粉塵檢測、醫療器械、計數類(lèi)電子產(chǎn)品設計者優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、福利待遇：周末雙休、五險一金、法定節假日、年終獎、全勤獎、帶薪年假、年度旅游、員工生日會(huì )、員工拓展、節假日福利等。
2、公司業(yè)務(wù)穩健發(fā)展，具有廣闊的晉升空間，業(yè)績(jì)和管理能力優(yōu)秀者可獲直接晉升。
任職資格要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷， 22-35歲，1年以上儀器儀表銷(xiāo)售業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
2、品行端正，作風(fēng)踏實(shí)，語(yǔ)言清晰流暢，有良好的口頭表達能力和溝通技巧；
3、對銷(xiāo)售工作富有激情，能吃苦耐勞，有挑戰高薪的潛質(zhì)與能力；
4、有強烈的責任心，做事認真仔細，能吃苦耐勞，性格外向開(kāi)朗，能熟練運用辦公軟件；
5、具備石油、化工、燃氣、安防、環(huán)保、政府采購、電力及儀器儀表相關(guān)的行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
工作職責：
1、負責所轄區域的產(chǎn)品銷(xiāo)售工作，落實(shí)公司月度、年度銷(xiāo)售計劃，管理、維護、開(kāi)發(fā) 銷(xiāo)售渠道，完成所負責區域產(chǎn)品的月度、年度銷(xiāo)售任務(wù)和銷(xiāo)售回款目標；
2、自主開(kāi)發(fā)及拓展潛在客戶(hù)，維護和開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道，包括終端用戶(hù)和經(jīng)銷(xiāo)商、代理商、加盟商等，加強渠道忠誠度建設，善于尋找跟公司產(chǎn)品相關(guān)聯(lián)的項目信息和招投標信息；
3、及時(shí)解答客戶(hù)產(chǎn)品技術(shù)咨詢(xún)，為客戶(hù)提供完善的系統解決方案，建立、維護所轄區域的客戶(hù)關(guān)系，對潛在客戶(hù)和老客戶(hù)進(jìn)行定期跟蹤回訪(fǎng)、聯(lián)系跟進(jìn)；
4、根據公司產(chǎn)品、價(jià)格及市場(chǎng)策略，獨立處置詢(xún)盤(pán)、報價(jià)、合同條款簽訂、應收賬款的跟蹤等事宜，跟進(jìn)和挖掘項目信息、招投標信息、行業(yè)大客戶(hù)信息的建立；建立穩定、忠誠度高的代理商經(jīng)銷(xiāo)商體系。
福利待遇：
1、福利待遇：周末雙休、五險一金、法定節假日、年終獎、全勤獎、帶薪年假、年度旅游、員工生日會(huì )、員工拓展、節假日福利等。
2、公司業(yè)務(wù)穩健發(fā)展，具有廣闊的晉升空間，業(yè)績(jì)和管理能力優(yōu)秀者可獲直接晉升。
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任職資格要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，22-30歲，1年以上銷(xiāo)售助理或銷(xiāo)售跟單業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
2、善于用電話(huà)及在線(xiàn)工具跟客戶(hù)溝通，解答客戶(hù)咨詢(xún)，輔助銷(xiāo)售經(jīng)理促成產(chǎn)品銷(xiāo)售，完成公司制定的銷(xiāo)售目標；
3、品行端正，作風(fēng)踏實(shí)，語(yǔ)言清晰流暢，有良好的口頭表達能力和溝通技巧；
4、有儀器儀表類(lèi)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗（如氣體檢測儀、水質(zhì)分析儀、食品檢測儀、農產(chǎn)品檢測儀等）或環(huán)保安防產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 ；
5、強烈的上進(jìn)與責任心，做事認真仔細，能吃苦耐勞，性格外向開(kāi)朗，反應速度快，靈活，能舉一返三；電腦操作熟練，能熟練運用辦公軟件OFFICE；
6、維護及鞏固已有客戶(hù)關(guān)系，做好客戶(hù)信息搜索、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、網(wǎng)絡(luò )推廣及競爭對手的分析等工作。
工作職責：
1、輔助銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行公司氣體檢測儀產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作；
2、鞏固和維護與現有客戶(hù)資源的關(guān)系，記錄客戶(hù)最新需求，配合銷(xiāo)售經(jīng)理完成銷(xiāo)售目標；
3、競爭對手與市場(chǎng)信息收集與反饋；
4、負責部門(mén)內銷(xiāo)售合同及其他營(yíng)銷(xiāo)文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管工作；
5、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好上門(mén)客戶(hù)的接待、電話(huà)來(lái)訪(fǎng)以及信息傳達等工作；
6、負責客戶(hù)、顧客的投訴及客戶(hù)的儀器返修記錄，協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理；
7、完成銷(xiāo)售經(jīng)理交待的其它工作。
福利待遇：周末雙休、五險一金、法定節假日、年終獎、全勤獎、帶薪年假、年度旅游、員工生日會(huì )、員工拓展、節假日福利等。
備注：此職位往銷(xiāo)售方向培養